Ihre Aufgaben

• Individuelle und aktivierende Durchführung der Grund -und Behandlungspflege nach SGB V und XI
• Fachgerechte Pflegeplanung und Dokumentation
• Organisation und Optimierung der Pflegeprozesse

Wir erwarten

• Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
• Empathie und Einfühlungsvermögen im Umgang mit den zu betreuenden Personen und Angehörigen
• Fähigkeit zu einer würdevollen Betreuung und Anleitung unserer Gäste
• Engagement und Verantwortungsbewusstsein
• Eigenständiges Arbeiten

Wir bieten

Wertschätzende Vergütung

• Faire und transparente Bezahlung nach dem attraktiven Caritas-Tarif (AVR)
• Regelmäßige Entgeltsteigerungen
• Zusätzliche Sicherheit durch unsere betriebliche Altersvorsorge

• Vielfältige Fort- & Weiterbildungsangebote
• E-Learning-Angebote
• Ein sinnstiftender Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum

• Ein engagiertes, kollegiales Team
• Strukturierte Einarbeitung und begleitende Fachberatung
• Benefits wie JobRad

Weitere Angaben

Sie identifizieren sich mit den Zielen der Caritas und bejahen die Besonderheiten des kirchlichen Dienstes? Neue Gesichter sind uns immer herzlich willkommen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind selbstverständlich erwünscht!

Arbeitsfeld 1

• Alte Menschen, Pflege

Funktion

• Fachkraft

Beschäftigungsdauer

• unbefristet

Beschäftigungsumfang

• Vollzeit
• Teilzeit