Fachkraft Eingliederungshilfe (EGH) im Tag- oder Nachtdienst für Wohnbereich

Ihre Aufgaben

• Assistenz: Unterstützung unserer Klient:innen

• Sicherheit: Sicherheit durch Ansprechbarkeit geben

• Hilfestellung: Unterstützung bei gesundheitlichen oder emotionalen Anliegen

• Dokumentation: Protokollierung von Ereignissen und Übergabe

• Teamarbeit: Enge Zusammenarbeit im Team für eine kontinuierliche und qualifizierte Arbeit

• Aufgaben und Leistungserbringung: Übernahme von geplanten und nicht geplanten Maßnahmen und Aufgaben

• Unterstützung selbstständigen Handelns – entsprechend den Wünschen, Fähig- und Fertigkeiten der Leistungsberechtigten

• Begleitung bei der Körperpflege, Toilettengang, Versorgung bei Krankheit, Vergabe von Medikamenten

• Angebote zur Freizeitgestaltung

• Umgang mit Konflikten, Krisen und besonderen Lebenssituationen

• Hilfe bei der Identitätsentwicklung und Persönlichkeitsentfaltung

• Zusammenarbeit mit Angehörigen, Freunden, Ärzten, gesetzlichen Vertretungen, Arbeitsbereichen, Ämtern, externen Fachleuten/Therapeuten*innen

• TIB Gespräche als Vertrauensperson

• Ziel- und Leistungsplanung

• Weitere fachlich qualifizierte Aufgaben

Wir erwarten

• Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation, wie z.B.:
  • Erzieher:in,
  • Altenpfleger:in
  • Sozialpädagogin / Sozialpädagoge
  • Sozialarbeiter:in
  • Rehabilitationspädagoge:in
  • Heilpädagogin / Heilpädagoge
• Erfahrung in der Eingliederungshilfe von Vorteil
• Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
• Gute Beobachtungsgabe und hohe Zuverlässigkeit
• Bereitschaft zur Nachtarbeit

Wir laden Dich herzlich ein, mit uns über unsere gemeinsamen Möglichkeiten zu sprechen!

Wichtig ist uns die Bereitschaft, sich zu entwickeln und auch schwierige Situationen lösungsorientiert anzugehen. Wir wünschen uns, dass Du Lust hast, gemeinsam aktiv zu gestalten, auch bei Entwicklungsprozessen des Teams. Darüber hinaus ist uns wichtig, dass Du dich mit den Zielsetzungen der Caritas Familien- und Jugendhilfe als christlichem Arbeitgeber identifizierst.

Wir bieten

Eine faire und sichere Vergütung nach Tarif (AVR) ist Standard bei uns:

• Unsere betriebliche Altersversorgung (KZVK) gibt dir von Jahr zu Jahr zunehmende Sicherheit, um später unbeschwert den Ruhestand genießen zu können.
• Fachliche Fort- und Weiterbildung hat bei uns einen hohen Stellenwert.
• Für bis zu drei Tage im Jahr kannst du an Exerzitien teilnehmen. Diese Auszeiten bieten Raum für Stille, Begegnung, persönliche Entwicklung, Achtsamkeit, Auseinandersetzung mit Glauben und Werten
• Wir unterstützen Mitarbeitende, die eigene Familie und den Beruf zu verbinden.
• Wir bieten noch weitere Benefits, wie z.B. Schichtzuschläge, Wunschdienstpläne, zusätzliche Urlaubstage, Jobrad, Zeitwertkonto, Wellpass Mitgliedschaft

Die CFJ beschäftigt mehr als 500 Mitarbeitende, im Caritas-Wohnen Marienfelde arbeiten etwas mehr als 50 Persönlichkeiten. Durch unsere klaren Strukturen sind die Arbeitsteams überschaubar, persönlich und jede Kollegin, jeder Kollege zählt.

Weitere Angaben

Mach den Unterschied und begleite Menschen, die alles, außer gewöhnlich sind. Als Teil unserer Organisation bist Du ein wichtiger Baustein, der gebraucht wird. Du bist willkommen in einem aufgeschlossenen, toleranten und engagierten Team. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen und fördern ein positives, faires und integratives Arbeitsumfeld.

Frau Winkler freut sich auf einen ersten persönlichen Kontakt unter 030-723941-0.
(Anfahrt Bus: X83, M77: Friedenfelser Straße und Vom Guten Hirten M11, X11, 112, 277: Nahmitzer Damm / Marienfelder Allee)

Bewirb Dich jetzt online in nur wenigen Schritten mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen!

Arbeitsfeld 1

• Menschen mit Behinderung

Funktion

• Fachkraft

Beschäftigungsdauer

• unbefristet

Beschäftigungsumfang

• Teilzeit
• Vollzeit